王小坚同志1988年毕业于郑州粮食学院，毕业至今27年一直从事粮油保管和仓储管理工作，粮油储藏高级工程师。该同志政治坚定、品行端正、爱岗敬业、忠于职守、廉洁自律。自觉传承“四无粮仓”精神，不断创新仓储规范化管理，积极研究推广应用储粮新技术，为仓储企业实现并提升“四无粮仓”水平做出了突出的贡献。

一、爱岗敬业、忠于职守、脚踏实地创建“四无粮仓”

王小坚同志在基层一线粮库从事粮油仓储保管工作15年期间，爱岗敬业、忠于职守，能以老一辈粮食人敬业奉献、艰苦奋斗、敢为人先、“宁流千滴汗，不坏一粒粮”的崇高精神为自己的工作标准，做到干一行、爱一行、学一行、钻一行、精一行，真正成为粮食保管的行家里手，努力创造一流的工作业绩。王小坚同志上世纪九十年代初期在广州市东圃粮库从事粮油保管工作中，将广东省1985年为创建高质量“四无粮仓”提出的粮油仓库“七化”建设标准在东圃粮库得到创新弘扬，真正实现了：“四无粮仓”仓房质量标准化、仓内外地台硬面化、熏蒸杀虫低药化、粮油检测仪表化、库区环境园林化、清洁卫生经常化、器材管理条理化的“七化” 高质量“四无粮仓”标准，提出了“每日一小扫、每周一中扫、每月一大扫”的清洁卫生经常化标准，将东圃粮库创建成九十年代广东省粮食行业 “四无粮仓”的标杆粮库。

为确保“四无粮仓”质量稳定提升，王小坚同志在东圃粮库创新性开展以分仓、班组创建“四无粮仓”活动，制定了分仓班组、个人的“双百分制四无粮仓评比办法”，将创建“四无粮仓”活动标准细化到分仓班组、个人，在当时开创了“四无粮仓”质量与班组、个人绩效挂钩的先河。为确保储粮安全，在东圃粮库创造性提出了确保粮食安全保管的“及时检查、及时分析、及时处理”的粮食日常检查“三及时”原则。

1993年东圃粮库荣获商业部、国家粮食储备局“国家粮油保管工作先进单位”光荣称号。

二、强管理，规范化，打造高标准“四无粮仓”

王小坚同志在仓储管理岗位工作12年期间，注重强化仓储基础管理工作，以仓储制度建设和规范化、精细化管理为抓手，打造高标准“四无粮仓”。　　

（一）加强仓储规范化管理制度体系建设，为“四无粮仓”提供制度保障

为加强和规范仓储规范化管理工作，王小坚同志组织制定完善了一系列仓储管理制度和考核办法， 2013年重新修订了一系列仓储规范化管理办法，制订了新的《粮油仓储规范化管理制度汇编》。为提高仓储规范化管理水平，2014年制定《储备分公司仓储规范化管理考核细则》的35项考核标准，实现了仓储管理规范化、制度化。2010年广州市粮食集团储备分公司荣获广东省粮食局“2009年度粮油仓储规范化管理优秀企业”。

（二）组织开展精细化管理活动，全面提升仓储基础管理水平

精细化管理是规范化管理的延伸和深化。四无粮仓”的精髓是仓储基础管理的精细化。王小坚同志每月亲自带队，对照《储备分公司仓储规范化管理考核细则》的35项考核标准，逐项对照检查各仓库清洁卫生、“一符四无”、粮情检查制度执行、储粮安危情况，并当众点评、对每个仓房的仓储工作进行评价，对发现的问题及时记录限期整改。

在各基层粮库开展了仓储精细化管理工作，制定了详细规划和工作方案。各基层粮库从“精”、“细”二字抓起，科学合理地结合“过程控制”、“目标考核”，将粮库各岗位工作内容进行优化、细化。如粮油保管员岗位，制定“粮油出入库实施细则”、“粮情检查制度”、“粮油检查帐卡牌簿管理制度”、“储粮害虫防治细则”、“机械通风操作规程”等，把各岗位的实施细则汇总，编写成精细化管理手册。

三、积极开展科技储粮，提升“四无粮仓”水平

王小坚同志在基层粮库工作期间，能将自己扎实的专业理论知识结合储粮生产实际，大力弘扬和传承“四无粮仓”精神所蕴含的“创业、创新、节俭、奉献”的行业精神，让“四无粮仓”精神在新的历史条件下赋予新的时代内涵，将“四无粮仓”安全储粮向“绿色、生态、智能、高效”的生态储粮转型发展。

（一）研究、探索、推广应用科学保粮技术，不断提升“四无粮仓”科技含量。王小坚同志在基层粮库工作期间，是主管粮食储藏技术工作的负责人，能充分发挥扎实的专业理论知识，大胆探索的，开展了一系列储粮技术研究和探讨。1994年开展谷物保护剂《凯安保防治包装稻谷储粮害虫的试验》，成功解决了码头堆场不具备熏蒸条件的原粮害虫防治问题；1995年开展《广州地区储粮通风密闭时机的探讨》，提出了“冬季通风降温、春季隔热保冷”的综合控温储粮模式，有效减缓了粮食品质下降速度。1997年开展包装粮《磷化氢储粮熏蒸技术改进的探讨》，解决了保管一年的粮食只熏蒸一次就能达到基本无虫粮要求，大大节约了储粮保管费用。1997年进行《大型粮仓分布式计算机监测管理一体化》安装调试工作，实现了粮温检测、粮情分析管理的信息化、科学化。1998年进行《高水分优质大米度夏保鲜试验》，成功解决了高水分优质大米在南方高温高湿地区难度夏的技术难题。1997年王小坚同志荣获“广州市商业科技先进工作者”、海珠粮库获2000-2003年度广州市科普工作先进集体。

（二）不断探索绿色储粮技术，推进“四无粮仓”向“绿色、生态、智能、高效”的生态储粮方向转型发展。王小坚同志不断探索绿色储粮技术，开展了机械通风、低温储粮、充氮气调储粮等绿色储粮技术，取得了一定的成效。2005年王小坚同志主持与河南工业大学合作开展“硅藻土杀虫剂防治储粮害虫应用技术设备研究开发与示范”绿色储粮项目，是“十五”国家科技攻关计划重点项目，海珠粮库作为广东省唯一的应用示范库在全国绿色储粮技术大会上进行交流。

从2012年开始，研究应用包装粮“保湿通风降温”绿色减损降耗储粮技术，既保障了粮食在保管期间的品质新鲜，又降低了粮食水分损耗，每年粮食保管水分损耗可减少千分之五，储粮经济效益较显著。

2013年积极推广应用泰国香米等高品质成品粮低温绿色储粮技术，推广适于成品粮低温和准低温储存的楼房仓节能环保冷源，目前已建造1万吨准低温库，既保持了高品质成品粮品质新鲜，又提升大中城市的成品粮应急保障能力。

2014年至今，研究指导粮食集团南沙储备加工中心新建35万吨储备粮仓容的充氮气调绿色储粮技术。

四、加强队伍建设，为“四无粮仓”提供人才支持

要让“四无粮仓”精神在现代粮食仓储企业赋予新的时代内涵，关键是要打造一支高素质的仓储管理队伍。王小坚同志终将强化对员工的素质培养和技能培训作为提升“四无粮仓”质量的工作目标，努力打造一支高素质的仓储管理队伍。储备分公司每年开展保化人员业务技能培训，将粮食保管理论知识融入到实际工作，提高实际操作水平，确保“四无”工作抓落实。采取技术能手讲解示范或专家讲授的形式，结合老带新、师带徒、现场讲、岗位练等方法进行多项业务技能操作培训和演练，每年开展不少于一个单项的业务技能比武，如感官检验、害虫识别、环流熏蒸等。坚持每年对新发布的新标准、新规范进行学习讲解，做到准确掌握并熟练应用。通过参加培训班、研讨会以及交流会等方式学习掌握先进储粮新技术。粮食检验、保化人员持证上岗率达80％以上，其中持有国家高级粮油检验员资格证1人、初、中级资格证12人，持有国家初中级保管员资格证25人。